Directeur - Bestuurder Sportbedrijf Rotterdam

Geef richting aan de toekomst van sport en bewegen in Rotterdam

Rotterdam is een stad die altijd in beweging is. Een jonge, diverse en ondernemende stad, waarin sport veel meer betekent dan alleen bewegen. Sport draagt bij aan gezondheid, ontmoeting, talentontwikkeling, veiligheid en gelijke kansen.

 Als directeur-bestuurder van Sportbedrijf Rotterdam geef jij richting aan een organisatie die daarin dagelijks het verschil wil maken. Je verbindt maatschappelijke betekenis aan ondernemerschap en een gezonde bedrijfsvoering. Je staat midden in de stad, maar houdt ook overzicht. Je weet wat er bestuurlijk speelt, wat de organisatie nodig heeft en wat Rotterdammers van ons mogen verwachten.

Een stevige bestuurlijke positie dus, met een duidelijke maatschappelijke opdracht én een Rotterdams karakter.

Over Sportbedrijf Rotterdam

Met circa 360 medewerkers werken we iedere dag aan één duidelijke ambitie: zoveel mogelijk Rotterdammers laten sporten en bewegen. Dat doen we in een stad met grote verschillen tussen wijken en inwoners. Juist daarom zetten we ons in voor een sportaanbod dat toegankelijk, betaalbaar, inclusief en toekomstbestendig is. Daarbij werken we nauw samen met onder andere de gemeente, sportorganisaties, onderwijs, zorg, welzijn en het bedrijfsleven.

Sportbedrijf Rotterdam beheert en exploiteert de gemeentelijke sportvoorzieningen en zorgt voor sportprogrammering voor Rotterdammers, scholen, verenigingen en andere sportaanbieders. Sinds 2024 bestaat de organisatie uit een holding met twee dochterondernemingen: Sportbedrijf Rotterdam B.V., voor beheer, exploitatie en programmering, en Sportbedrijf Projecten B.V., voor nieuwbouw, renovatie en aanleg van sportaccommodaties.

De gemeente Rotterdam is 100% aandeelhouder, opdrachtgever vanuit de portefeuille Sport en verhuurder van het merendeel van de accommodaties. Daarmee opereer je als directeur-bestuurder in een interessant krachtenveld waarin publieke verantwoordelijkheid, maatschappelijke impact en bedrijfsmatige sturing voortdurend samenkomen.

De rol

Als directeur-bestuurder ben je eindverantwoordelijk voor het functioneren, de koers en de resultaten van Sportbedrijf Rotterdam Holding B.V. en de twee dochterondernemingen. Je geeft leiding aan het directieteam en legt verantwoording af aan de Raad van Commissarissen. De Algemene Vergadering van Aandeelhouders is verantwoordelijk voor de benoeming van de directeur-bestuurder, op voordracht van de RvC.

 Je kijkt vooruit en vertaalt maatschappelijke, bestuurlijke en economische ontwikkelingen naar een heldere strategie voor Sportbedrijf Rotterdam. Tegelijkertijd sta je dicht genoeg bij de organisatie om te weten wat er speelt. Strategie en uitvoering horen voor jou bij elkaar.

Je zorgt voor een organisatie die professioneel, financieel gezond en slagvaardig functioneert. Een organisatie waarin medewerkers verantwoordelijkheid krijgen en nemen, waarin samenwerken vanzelfsprekend is en waarin ruimte is voor ontwikkeling en vernieuwing.

Vanaf medio 2027 heeft Sportbedrijf Rotterdam het voornemen toe te werken naar een tweehoofdig bestuur, in een nader te bepalen vorm. Ook die ontwikkeling maakt onderdeel uit van de bestuurlijke context waarin je opereert.

Waar jij het verschil maakt

Je:

• Bepaalt samen met de organisatie de strategische koers en vertaalt deze naar meerjarenbeleid, concrete doelstellingen en resultaten;

• Draagt de eindverantwoordelijkheid voor de bedrijfsvoering, financiën, personeel en organisatieontwikkeling;

• Stuurt op een kwalitatief sterke, resultaatgerichte en doelmatige uitvoering van onze kerntaken;

• Zorgt ervoor dat maatschappelijke ambities en bedrijfseconomische ambities met elkaar in balans blijven;

• Stimuleert vernieuwing in sport- en beweegaanbod, dienstverlening en de wijze waarop we onze accommodaties beheren en exploiteren;

• Bouwt verder aan een toekomstbestendige organisatie en creëert ruimte voor professionals om verantwoordelijkheid te nemen;

• Versterkt de samenwerking met de gemeente Rotterdam, sportorganisaties, onderwijs, zorg, welzijn, maatschappelijke organisaties en het bedrijfsleven;

• Vertegenwoordigt Sportbedrijf Rotterdam op strategisch en bestuurlijk niveau;

• Onderhoudt een open en constructieve relatie met de Raad van Commissarissen, aandeelhouder en gemeente;

• Adviseert stakeholders over sportbeleid, sportvoorzieningen en ontwikkelingen die relevant zijn voor de stad en onze organisatie.

Wie zoeken we?

We zoeken een directeur-bestuurder die zichtbaar is, luistert, richting geeft en keuzes durft te maken. Iemand die begrijpt dat gezonde bedrijfsvoering en maatschappelijke impact elkaar niet uitsluiten, maar juist nodig hebben.

Je bent een ondernemende en maatschappelijk gedreven leider met een sporthart. Je hebt visie, maar bent ook sterk in de executie. Je voelt je comfortabel in een omgeving waarin publieke, politieke, maatschappelijke en commerciële belangen samenkomen en weet daarin positie te kiezen zonder de verbinding te verliezen.

Je brengt:

• Ruime eindverantwoordelijke leidinggevende of bestuurlijke ervaring binnen een complexe organisatie;

• Aantoonbare ervaring met organisatieontwikkeling en veranderopgaven;

• Strategisch denkvermogen én het vermogen om plannen daadwerkelijk tot uitvoering te brengen;

• Financiële en bedrijfsmatige scherpte, gecombineerd met maatschappelijk ondernemerschap;

• Bestuurlijke en politieke sensitiviteit;

• Het vermogen om uiteenlopende partijen en belangen duurzaam met elkaar te verbinden;

• Affiniteit met sport, sportaanbieders en de maatschappelijke betekenis van sport en bewegen;

• Een open, verbindende en transparante leiderschapsstijl;

• Zichtbaarheid en toegankelijkheid, zowel binnen als buiten de organisatie.

En misschien minstens zo belangrijk: je voelt je thuis bij Rotterdam. Je begrijpt de dynamiek en diversiteit van de stad en herkent jezelf in een nuchtere, directe en resultaatgerichte mentaliteit. Je geeft mensen vertrouwen en ruimte, maar spreekt ook aan, houdt koers en durft besluiten te nemen wanneer dat nodig is.

Wat bieden wij?

Een bestuurlijke sleutelpositie binnen een organisatie met grote maatschappelijke betekenis voor Rotterdam. Je krijgt de ruimte om samen met bevlogen professionals, de stad en onze partners verder te bouwen aan een toekomstbestendig Sportbedrijf Rotterdam. Daarbij horen de volgende arbeidsvoorwaarden: 

• Een functie voor 36 uur per week;

• Een salaris in schaal 17, conform de salarisschalen vanCAO Vermo. De uiteindelijke inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring;

• 8% vakantiegeld;

• 8,33% eindejaarsuitkering;

• Keuze uit een leaseauto of mobiliteitsvergoeding;

• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Vermo.

Privacy
Om te weten wat we met jouw persoonsgegevens doen, bekijk je onze privacy verklaring via: https://www.sportbedrijfrotterdam.nl/privacyverklaring.